Cảm hứng có thể khó nắm bắt , khó giải thích và thường bị bỏ qua trong kinh doanh bởi vì nó khó đo lường. Nhưng chính sức mạnh của cảm hứng đã đưa nhân loại tiến lên từ thời kỳ đầu tiên và trong thế giới kinh doanh, cảm hứng cũng giúp ươm mầm của những tiến bộ đã thay đổi cuộc sống.

hình ảnh

Không phải mọi cảm hứng đều dẫn đến một kết quả tích cực và chỉ có bạn mới lựa chọn thái độ tích cực với ai đó hoặc điều gì đó. Cảm hứng chân thực, sâu sắc và mạnh mẽ thường chỉ đến thăm một số người trong chúng ta một lần trong đời. Điều gì nếu bạn có thể tìm thấy cảm hứng thường xuyên hơn? Điều gì sẽ xảy ra nếu bạn có thể sử dụng những cảm xúc và động lực được khuấy động bởi những cảm hứng mỗi ngày? Bạn sẽ đạt được nhiều hơn? Bạn sẽ thành công hơn?

Scott Kaufman đã viết Cảm hứng của Hồi giáo đánh thức chúng ta về những khả năng mới, bằng cách cho phép chúng ta vượt qua những trải nghiệm và giới hạn thông thường. Cảm hứng thúc đẩy một người từ sự thờ ơ đến khả năng, và thay đổi cách chúng ta nhận thức về khả năng của chính mình ( Harvard Business Review, 2011). Ông nhắc nhở chúng ta rằng đó không phải là một sự mặc khải lớn lao khiến chúng ta cảm động, nhưng thay vào đó, việc tìm cảm hứng trong những khoảnh khắc nhỏ sẽ cho phép chúng ta hưởng lợi từ những biểu hiện về thể chất và tinh thần của việc được truyền cảm hứng.

Cảm hứng thường mang lại sự rõ ràng và khẳng định. Với sự rõ ràng mới này có thể cho phép bạn xem các giải pháp và giải pháp thay thế mà bạn có thể chưa xem xét trước đây. Hơn nữa, cảm hứng có thể mang lại sự xác nhận rằng bạn đang đi đúng hướng. Nếu chúng ta có thể có nhiều khoảnh khắc truyền cảm hứng hơn trong cuộc sống làm việc của mình, bạn có thể hiệu quả và hiệu quả hơn. Nhưng nhiều người tin rằng cảm hứng phải có phần thần thánh và đó không phải là một khoảnh khắc bình thường.

Tuy nhiên, nếu cảm hứng có thể được phân chia từ những trải nghiệm hoặc tương tác dường như phổ biến, ý thức về mục đích có thể được nâng cao. Cũng xem xét rằng cảm hứng sẽ trở nên mạnh mẽ hơn khi chúng ta hành động theo nó. Nếu chúng ta có thể tìm thấy cảm hứng hoặc cảm thấy được truyền cảm hứng thường xuyên hơn, chúng ta có thể hài lòng hơn và thành công hơn.

hình ảnh
  • Sự cởi mở
  • Lương tâm
  • Tập trung vào làm chủ công việc của họ
  • Kém cạnh tranh
  • Có động lực nội tại hơn và ít động lực bên ngoài hơn
  • Tập trung vào sức khỏe tâm lý của họ
  • Làm việc tích cực với lòng tự trọng, sự lạc quan và sáng tạo của họ

Nếu sau đó bạn có thể khai thác một số đặc điểm này thì theo logic, bạn có thể tiếp cận cảm hứng dễ dàng hơn và đạt được nhiều hơn. Kaufman cũng gợi ý rằng những người ở làng Viking, những người thường được truyền cảm hứng nhiều hơn trong cuộc sống hàng ngày cũng có xu hướng đặt ra các mục tiêu được truyền cảm hứng, sau đó nhiều khả năng sẽ đạt được thành công trên đỉnh ( Harvard Business Review , 2011). Do đó, nếu bạn có thể tiếp cận nguồn cảm hứng thường xuyên hơn, bạn có nhiều khả năng đạt được kết quả mong muốn và vượt qua những trở ngại theo cách của bạn. Sự lãnh đạo mà bạn thể hiện cũng có thể giúp truyền cảm hứng cho người khác.

NGUỒN: ACTIONCOACH