LÀM GIÀU

Check list cho bàn giao công việc

Đến trả lời mới nhất
  • 0 Lượt chia sẻ
  • 1.86K Lượt đọc
  • 1 Trả lời

Cùng tham gia thế giới của Nàng - thế giới của những người phụ nữ hiện đại,

Theo dõi Nàng 2.0

    • 62 Bài viết

    • 0 Được cảm ơn

    #1
    Chào cả nhà,

    Mình chuẩn bị bàn giao công việc cho một người mới để nghỉ sanh.
    Mình làm quản lý hành chánh - nhân sự cho một VPDD.
    Vì là lần đầu bàn giao công việc nên mình lúng túng không biết làm thế nào cho nó hệ thống và đầy đủ.
    Bố mẹ thông thái nào có kinh nghiệm về vụ này thì chia sẻ cho mình với nha.

    Cảm ơn cả nhà:LoveStruc:
  1. Đọc tiếp trên Webtretho

    • Dành cho ai muốn có thêm từ 5-10 triệu thu nhập/tháng

      Trên 4rum thấy nhiều anh/chị quan tâm đến lĩnh vực: + Ngoài LÀM CÔNG ĂN LƯƠNG thì còn cách nào...

    • bận rộn công việc marketing, chăm chồng con thế nào cho chu đáo đây?

      Chào các bố các mẹ, em là dân marketing, đi công tác suốt. Cuối năm bận rộn, 2 bố con ở nhà trông nhau, xót ruột quá mà không biết làm thế nào để chăm 2 bố con cho chu đáo thật sự vì em ít thời gian ở nhà quá. Bố mẹ nào có kinh nghiệm về trường hợp này tư vấn cho em với, em cảm ơn các bố các mẹ...

    • Con đường làm giàu của các đại gia Việt

      "Phi thương bất phú", em rất khâm phục những người biết cách làm giàu bắt đầu từ những công việc...

    • Check list cho bé đi chơi xa

      Trong tháng 6 này, mình định cho Bin đi biển? Nhưng năm nay khác mọi năm là sẽ có thêm 1 thiên thần bé nhỏ , mới 14 tháng tuổi, vẫn còn ăn cháo ... sẽ đi cùng ! Mình băn khoăn không biết phải mang những gì cho bé ? Đặc biệt là thức ăn , bên cạnh đó là đồ dùng và những đồ thuốc men, y tế ? Mọi...

    • Cùng Hạnh Thúy sống thảnh thơi…!

      Hơi bất ngờ khi gương mặt quen thuộc với khán giả màn ảnh nhỏ cũng như các sân khấu kịch - Hạnh...

  2. Video có thể bạn quan tâm

    • 227 Bài viết

    • 33 Được cảm ơn

    #2
    Bạn làm danh sách các công việc cần làm, nhớ phân loại theo thời gian. Chẳng hạn việc nào thì làm mỗi ngày, việc nào thì đến cuối tháng mới phải làm. Rồi bạn bàn giao, chỉ dẫn việc cho người mới. Sau đó, bạn làm thêm 1 văn bản với nội dung đã bàn giao công việc cho người mới, cả 2 cùng ký tên, nhớ cho cả trưởng phòng tờ văn bản này nhé. Làm như trên có vẻ rắc rối nhưng sau này khi bạn nghỉ sanh có chuyện gì xảy ra người mới không thể đổ thừa tại bạn chưa bàn giao cũng như tránh tình trạng bạn nằm đau đẻ mà vẫn phải trả lời điện thoại về công việc vì người mới không nắm vững :Laughing:
    Nói gì thì nói cứ yên tâm nghỉ sanh nhé đừng quá lo lắng chuyện người mới sẽ giành lấy luôn công việc này. Chính mình phải cảm ơn người ta nữa đấy.